Fin del plazo de solicitud: 09/08/26
Presupuesto: 9.500.000 €
Beneficiarios: cabildos insulares y/o entidades de derecho público dependientes o vinculadas a los mismos
Organismo: Servicio Canario de Empleo
Objetivos: Concesión de subvenciones destinadas a la contratación de personas desempleadas, en la modalidad de contrato formativo para la obtención de práctica profesional adecuada al nivel de estudios, preferentemente de primer empleo.
Tipo de abono: Abono anticipado
Características:
- Duración de los proyectos: 13 meses subvencionables desde el inicio de la primera contratación.
- El proyecto inicia con la contratación de personas tutoras, que participarán durante el primer mes en una fase de preselección, atención y tutorización de candidatos.
- Las personas contratadas en prácticas tendrán una duración máxima de 12 meses a jornada completa.
- Como mínimo el 50% del total de las personas participantes del grupo de prácticas serán personas inscritas en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil.
- Se priorizará la participación de mujeres; objetivo de al menos el 50% de participantes sean mujeres.
- Tasa de cofinanciación FSE+: 85%, Prioridad 1 (Empleo, adaptabilidad, emprendimiento y economía social) y Prioridad 5 (Empleo juvenil).
- Procedimiento de concesión bajo el sistema de concurrencia competitiva.
- Costes unitarios anuales por grupo de cotización: grupos 1 y 2: 37.800,18 €; grupos 3 al 7: 30.239,94 €; grupos 8 y 9: 22.679,70 €.
- Abono anticipado de la subvención una vez presentada la documentación de inicio del proyecto.
Gastos elegibles:
- Costes laborales: coste salarial mensual establecido en el convenio colectivo de aplicación.
- Costes patronales de cotización a la Seguridad Social.
- Costes subvencionables mediante el sistema de costes unitarios (CU) según modalidad del art. 53.1.b) del Reglamento (UE) 2021/1060.
Criterios de evaluación:
- Valoración según lo dispuesto en la base novena, punto 2, de las Bases reguladoras.
- Contribución del proyecto a promover la igualdad de oportunidades: se puntúa con 5 puntos si las contrataciones propuestas superan en 5 puntos porcentuales el porcentaje de mujeres desempleadas (57,22% a marzo de 2026); con 10 puntos si superan en 10 puntos porcentuales dicho porcentaje.
- No se puntúa el apartado de igualdad si las ocupaciones propuestas están masculinizadas (porcentaje de mujeres inscritas inferior al 20% del total).
- Cuando el crédito consignado sea suficiente para atender todas las solicitudes que reúnan los requisitos, no será necesario establecer prelación entre las mismas.
Documentación a entregar:
- Formulario de solicitud de subvención (Anexo I), a través de la sede electrónica.
- Anexo II: Informe de líneas de solicitud (perfil de las personas trabajadoras a contratar), obtenido del aplicativo SISPECAN-PCOL.
- Memoria descriptiva y económica del Proyecto, firmada por el representante legal.
- Memoria descriptiva de las actuaciones de comunicación y publicidad, firmada por el representante legal.
- Oferta de empleo por cada una de las categorías profesionales que se solicitan en el proyecto, obtenida del aplicativo SISPECAN.
- Certificación del órgano competente de la aprobación del proyecto de la obra o servicio para la que se solicita la subvención, así como de la disposición de financiación para las partidas presupuestarias que han de ser financiadas por la Corporación.
Observaciones:
Los proyectos se justificarán mediante el sistema de costes simplificados en la modalidad de Costes Unitarios (CU). Las entidades beneficiarias deben custodiar toda la documentación justificativa de pagos. El porcentaje de mujeres desempleadas a marzo de 2026 es del 57,22% sobre el total de desempleados en la Comunidad Autónoma de Canarias. Resolución n.º 5066/2026, firmada el 25/06/2026.